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某鄉(鎮)村級干部“勤廉雙諾雙述雙評”制度.doc

某鄉(鎮)村級干部“勤廉雙諾雙述雙評”制度.doc
內容要點:
某 鄉 ( 鎮 ) 村 級 干 部 “勤 廉 雙 諾 雙 述 雙 評 ”制 度為深入貫徹黨的“十九大”精神和習近平新時期、新征程重要思想,落實科學發展觀,建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系,進一步加強對村干部的教育、管理和監督,全面推進村級規范化建設,使全鄉村級干部“勤廉雙優”工作進一步規范化、制度化,特制定本制度。一、指導思想實施村級干部勤廉雙述制度要堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,按照中央、省、市、縣紀委全會和《黨內監督條例(試行) 》的要求,在基層黨組織中努力構建教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系;堅持客觀公正、公開透明、注重實效的原則,切實加強對農村黨員干部的監督,建設一支依法行政、廉潔從政的村級干部隊伍。二、勤廉雙述的對象勤廉雙述的主要對象為全鄉各村兩委主要干部(村三職、社區兩職) 。三、勤廉雙述的內容勤廉雙述的主要內容包括雙述對象職責履行情況和廉潔自律情況。職責履行情況包括:1、村級財務的收支管理情況;2、一事一議籌資籌勞標準及使用情況;3、計劃生育政策的執行以及社會撫養費的征繳、征兵工作執行情況等; 4、村級經濟發展、招商引資、產業結構調整、土地使用權的轉讓、租賃、集體資產處置等情況,農村搶險救災、農村房屋拆遷安置、特困群眾低保等各項補貼發放公示等情況;5、社會治安、農村穩定、民事調解等情況;6、其他群眾比較關心、關注的熱點問題及處理解決情況等;(二)廉潔自律情況包括:1、在村級事務管理中是否按照民主決策、民主管理、民主監督的要求開展工作;2、在村級事務管理中遵守各項規章制度和廉潔自律情況;3、村級干部家庭成員婚喪喜慶等重大事宜辦理情況;4、其他廉潔自律情況等。四、勤廉雙述會議:各村每半年召開一次專題勤廉雙述會議。由支部書記主持,專人記錄。與會人員有鄉領導成員代表或片區領導,駐村干部,兩委成員,村(居)民組長,黨員代表、群眾代表等。五、勤廉雙述會議程序:1、雙述對象分別書面報告半年以來分管工作的落實情況、廉潔自律及今后的工作安排、具體措施等。2、與會人員發表意見,提出質詢,村級干部按職責逐一分別予以答復。3、支部書記代表“兩委”梳理分類與會代表的意見和建議,并綜合作出承諾。4、現場由兩委成員集體研究解決問題的措施,制定落實方案。5、會議記錄由提意見、建議或質詢的人員簽名。6、支部將群眾意見梳理匯總,填寫《群眾意見處理情況反饋表》,向群眾公示,一份報鄉黨政辦公室,同時抓好有關事項的落實。六、實施勤廉雙述的總體要求1、公開承諾:雙述對象年初按照各自分工和職責分別簽訂《廉潔從政承諾書》 ,一份報鄉黨政辦公室,一份張貼在公示欄向群眾公示,一份本人留存備查,雙述對象要在每年第一次勤廉雙述會議上將新一年作出的承諾向黨員群眾說明,接受群眾監督。2、述職述廉:述職述廉報告的內容應詳實具體、實事求是、有無違紀問題都應明示,既要肯定自己做的工作,又要找出存在的差距,避免粗淺表面的工作總結式發言。凡是群眾有反映的問題應逐一解釋說明。3、考核評定:采取平時與年終相結合的辦法,每次雙述會議結束后的參會鄉班子成員和片區領導與參會代表對本次述職述廉情況要有結論。每年 7 月、12 月利用雙述會議,全體與會人員對雙述對象的勤廉表現分階段考核和年終評定。七、監督與保障1、精心組織、加強領導。鄉黨委、政府成立村級干部勤廉雙述領導辦公室,黨委書記負總責,紀委書記具體指導檢查和監督落實。深入調查研究、總結經驗、分析存在問題,制定相應措施,確保此項工作有效的開展。廣泛宣傳開展村級干部勤廉雙述活動的目的意義,積極引導群眾正確行使自己的民主權利。各村每半年要將活動開展情況書面上報鄉黨委政府。2、聯系實際,注重實效

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